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    导入企业文化愿景价值观，确保新人快速融入

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    通用职业技能，应知应会，打破通用技能壁垒，塑造AAC通用能力

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    专业能力定点突破，前沿技术实时共享

    职业发展体系

    我们为员工发展搭建了管理（M）、职能（P）、技术（T）、营销（S）和技能（O）多条职业发展通道，鼓励员工多通道发展，为员工提供多通道的职业发展平台和多样化职业发展路径选择。
    通过每年定期的职称回顾和晋升评审机制，从机制上为人才晋升提供更广阔的空间和机会，为优秀人才提供稳定的晋升发展通道。

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    在J9九游会，我们不仅专注于为客户提供更好体验，更专注为员工创造工作生活平衡的各类活动，致力于提供更好的员工体验。

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